医院核心制度
医疗核心制度有哪些
首诊负责制度
三级医师查房制度
疑难病例讨论制度
危重患者抢救制度
手术分级管理制度
死亡病例讨论制度
医生交接-班制度
护理分级制度
病历管理制度
病历书写规范
临床用血审核制度
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十四项医疗核心制度
一、首诊负责制度
二、三级医师查房制度
三、疑难病例讨论制度
四、会诊制度
五、急诊会诊制度
六、危重患者抢救制度
七、手术分级管理制度
八、术前讨论制度
九、死亡病例讨论制度
十、查对制度
十一、医生交接班制度
十二、新技术准入制度
十三、病历管理制度
十四、分级护理制度
医疗十四项核心制度是什么
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医疗工作核心制度》
一、危重患者抢救制度
二、病历书写制度
病案管理制度
四、疑难病例讨论制度
五、死亡病例讨论
六、会诊制度
七、分级护理制度
八、手术前讨论制度
九、三级医师查房制度
十、首诊负责制度
十一、转科制度
十二、查对制度
十三、值班、交接班制度
十四、临床用血管理试行规定
十五、手术分级规定
医学的核心制度
十四项医疗核心制度:
一、首诊负责制度
二、三级医师查房制度
三、疑难病例讨论制度
四、会诊制度
五、急诊会诊制度
六、危重患者抢救制度
七、手术分级管理制度
八、术前讨论制度
九、死亡病例讨论制度
十、查对制度
十一、医生交接班制度
十二、新技术准入制度
十三、病历管理制度
十四、分级护理制度
医院的规章制度
一、＂烫火炉＂原则与医院制度建设:
制度规范是医院的＂法＂,是＂烫火炉＂。＂烫火炉＂的主要原则体现在:不碰不烫、一碰即烫、谁碰烫谁、哪碰烫哪这四个方面。
1、不碰不烫:不容忍一点点的疏忽,严格遵守规章制度。
2、一碰即烫:违背了规章制度,及时进行处罚。(降职、降薪、开除)
3、谁碰烫谁:绝对一视同仁,制度规范无差别对待。
4、哪碰烫哪:制度不搞诛连、迁怒、对事不对人、惩罚适度。
二、规章制度分三大部分:
第一部分:行政管理制度
第二部分:医疗工作制度
第三部分:岗位责任制
行政管理制度(共19章)
工作人员行为准则
医德规范要求
请示报告制度
文书档案、管理制度
硬件的使用管理
办公用品的管理
微机、复印机、传真机的使用和管理制度
药品采购制度
药品、物品、器械管理制度
物资、库房管理制度
员工的住宿、交通制度
食堂的管理制度
车辆服务制度
维修组的工作制度
安全、保卫制度
卫生、清洁制度
洗衣房的管理制度
咨询中心的管理制度
工作人员的行为准则:
1、服务理念:患者的满意是我们最大的追求,患者的健康是我们共同的心愿,用亲情服务,用爱心施术。
2、仪表、仪容:美观、整洁、大方、得体。
3、服务语言:
(1)称谓:按职业、职位、统称。
(2)要尊重患者和患者家属;吐字准确(讲普通话);要有情感性,快慢适中;要有保护性(注意患者的隐私、缺点)。
(3)常用的谦语。
(4)禁忌的语言:推理性的语言,顶撞性语言,伤害性语言。
4、行为规范:
(1)服从领导,听从指挥。
(2)严于职守,认真工作。
(3)优质服务,礼貌待人。
(4)打电话时,要时间适宜,一般不得超过3分钟,语言简练。
5、劳动纪律:按时上岗,工作时不准干私活,不能串岗、换岗、离岗、聊天。
6、职业纪律:医务人员书写要符合要求,不能乱开证明文件,不能开展特殊医疗服务,不能随便评价他人的医疗技术,不能私收财物,不能私自转院,不能推荐药品、生活用品、保健品、办公用品等。
7、安全守则:严格遵守医院各项规章制度。
医疗工作制度(共44章)
行政总值班制度
病例书写制度
医院核心制度的十二、新技术准入制度
一、新医疗技术分为以下三类:
1、探索使用技术,指医疗机构引进或自主开发的在国内尚未使用的新技术。
2、限制度使用技术(高难、高新技术),指需要在限定范围和具备一定条件方可使用的技术难度大、技术要求高的医疗技术。
3、一般诊疗技术,指除国家或省卫生行政部门规定限制度使用外的常用诊疗项目,具体是指在国内已开展且基本成熟或完全成熟的医疗技术。
二、新技术应按国家有关规定办理相关手续后方可实施。
审核准入部门:根据相关法律法规规定,对医院的医疗技术实行三类管理,二类新技术、三类新技术(具体目录附后)必须按照相关规定经过卫生部或卫生厅规定的有关部门审核准入,一类新技术由医院医务处组织审核准入。
三、实施者提出书面申请,填写《开展新业务、新技术申请表》,提供理论依据和具体实施细则、结果及风险预测及对策,科主任审阅并签字同意后报医政(务)科。
四、医政(务)科组织学术委员会专家进行论证,提出意见,报主管院长批准后方可开展实施。
五、新业务、新技术的实施须同患者签署相应协议书,并应履行相应告知义务。
六、新业务、新技术实施过程中由医政(务)科负责组织专家进行阶段性监控,及时组织会诊和学术讨论,解决实施过程中发现的一些较大的技术问题。日常管理工作由相应控制医师和监测医师完成。
七、新业务、新技术完成一定例数后,科室负责及时总结,并向医政(务)科提交总结报告,医政(务)科召开学术委员会会议,讨论决定新业务、新技术的是否在临床全面开展。
八、科室主任应直接参与新业务、新技术的开展,并作好科室新业务、新技术开展的组织实施工作,密切关注新项目实施中可能出现的各种意外情况,积极妥善处理,做好记录。
请教医院管理制度
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医院安全管理制度
1。医院检验科必须定期检查安全制度的执行情况,并经常进行安全教育。
2。专人保管易燃、易爆和剧毒化学药品,建立易燃、易爆、剧毒化学药品的使用登记制度。
3。普通化学试剂库设在检验科内,要专人负责,并建立试剂使用登记制度。
4。各种电器设备,如电炉、干燥箱、保温箱等仪器,以实验室为单位,由专人保管,并建立仪器卡片。
5。使用乙炔气的实验室,要防止中毒或失火事件的发生。
6。上班时检查科室有无异常,下班前关闭好门窗。有不安全现象应立即报告医院保卫科。
报告单发放制度
1。检验科所有的报告单均由检验科专人管理,定时送到临床医生及病人手中。
2。住院病人所有的常规检验报告单在检验当天的下午下班前送到临床各科室医生手中,同时与临床各科室接收报告单的人员交接签字。
3。所有的急诊检验结果按要求在规定时间内用电话汇报给临床医生,且指令专人负责。上午的急诊报告单同当天下午4:30时的正常工作报告单一同送到临床各科室。
4。门诊常规检验,随时做随时由本岗位人员按规定时间发到病人手中(血、尿常规10分钟报告),对门诊病人的生化、免疫、细菌等项目,按规定时间由专人送到病人手中。
5。发送报告单时严格执行查对制度,避免报告单的丢失、遗落。报告单如有丢失,各专业负责查找记录补发报告,同时查找原因。
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什么是三级医师查房制度?
一、三级医师查房制度
(一)住院医师查房
对病危患者应当根据病情变化随时书写病程记录,每天至少1次,记录时间应当具体到分钟。对病重患者,至少2天记录一次病程记录。对病情稳定的患者,至少3天记录一次病程记录。
(二)主治医师查房
主治医师首次查房记录应当于患者入院48小时内完成。内容包括查房医师的姓名、专业技术职务、补充的病史和体征、诊断依据与鉴别诊断的分析及诊疗计划等。
主治医师日常查房记录间隔时间视病情和诊疗情况确定,内容包括查房医师的姓名、专业技术职务、对病情的分析和诊疗意见等。
(三)主任(副主任)医师或
科主任查房
科主任或具有副主任医师以上专业技术职务任职资格医师查房的记录,内容包括查房医师的姓名、专业技术职务、对病情的分析和诊疗意见等。
上级医师(主治医师、主任(副主任)医师或
科主任查房)查房记录是指上级医师查房时对患者病情、诊断、鉴别诊断、当前治疗措施疗效的分析及下一步诊疗意见等的记录。
二、规范与要求
1、三级医师查房制度是执行医疗质量和医疗安全的核心制度,“三级医师”是指一级医师、二级医师和三级医师
2、医疗科室聘用的三级医师结构应当完整合理。
3、“三级医师”的任职条件;
(1)取得执业医师资格、经注册取得执业证书的医师,由所在科室提出、医教科批准,获得一级医师任职资格。
(2)取得主治医师任职资格的医师,由所在科室提出,医教科批准。获得二级医师任职资格。
(3)取得副主任医师任职资格后的医师,由所在科室提出、医教科通过、主管院长签字,获得三级医师任职资格。
扩展资料:
主治医师(attending
physician)是医院的职称之名,医生职称的一种,比住院医师高一级,比副主任医师低一级,属于中级职称。
不同于主治医生或“主治大夫”。
医院的住院部各科室,将床位分配给各医生,每一床位的主要负责的医生,就被患者和同行称为主治医生或主治大夫,他们可由住院医师、主治医师和副主任医师担任。是一种责任人称呼。
参考资料:三级医师查房制度-简阳市人民医院
三级医师查房
(一)住院医师查房
对病危患者应当根据病情变化随时书写病程记录,每天至少1次,记录时间应当具体到分钟。对病重患者,至少2天记录一次病程记录。对病情稳定的患者,至少3天记录一次病程记录。
(二)主治医师查房
主治医师首次查房记录应当于患者入院48小时内完成。内容包括查房医师的姓名、专业技
护理核心制度包括哪几项 5个空 谢谢大家了
一、护理质量管理制度
二、病房管理制度
三、抢救工作制度
四、分级护理制度
五、护理交接班制度
六、查对制度
七、给药制度
八、护理查房制度
九、患者健康教育制度
十、护理会诊制度
十一、病房一般消毒隔离管理制度
十二、护理安全管理制度
十三、护理差错、事故报告制度十四、术前患者访视制度
抢救工作制度。分级护理制度。护理交接班制度。查对制度。给药制度